NOSSO BLOG

Aprenda como definir metas e concretizar seus objetivos

É normal você imaginar como estará a sua vida daqui a cinco ou dez anos, não é mesmo? Talvez imagine também algo que deseja concluir daqui a alguns meses? Ou até esteja preocupado com alguma tarefa que deve concluir amanhã? Para tudo isso se realizar, do menor ao maior compromisso, você precisa definir algumas metas que vão te ajudar ao longo do caminho.

Todos os dias precisamos estabelecer metas e, logo em seguida, começar a trabalhar para alcançá-las. O simples fato de concluir uma tarefa do seu dia de trabalho é a concretização de sucesso em determinada meta, por exemplo, aumentar suas vendas diárias.

A questão é que, dependendo de como essa definição é feita, se torna praticamente impossível transformar em realidade o que foi planejado. É aí que muitas pessoas qualificadas se frustram.

Então, como definir metas que realmente levem você mais longe e permitam que os seus objetivos sejam conquistados? Felizmente, há muito que pode ser feito nesse sentido e você pode conferir agora algumas dicas práticas para começar a seguir.

O que são metas?

No geral, metas fazem parte de um objetivo, algo que queremos alcançar. São precisas e podem estar relacionadas a qualquer coisa, tanto na vida pessoal como profissional, as metas ajudam a chegar ao que as pessoas desejam. Por isso, defini-las é importante para que se saiba exatamente o que deve fazer para alcançá-las.

Qual a diferença de metas e objetivos?

Uma dúvida muito comum é a diferença entre metas e objetivos. Por mais que pareçam a mesma coisa, não são. Há fatores que ligam um conceito a outro e, geralmente, eles estão relacionados. Entretanto, sãodiferentes formas de alcançar alguma realização, em maior ou menor proporção.

Um exemplo de objetivo é conseguir uma qualificação profissional maior do que a existente. Ou seja, é um objetivo concreto e palpável, podendo ser alcançado.

O que tira o objetivo dessa ideia subjetiva e transforma em algo concreto é exatamente a meta! Utilizando o exemplo dado, podemos definir que a primeira meta dentro do objetivo de conquistar qualificação profissional é realizar um curso específico.

Dessa forma, concluir esse curso será a meta que uma pessoa terá. Consequentemente, ela é parte de um objetivo maior e mais completo, que é o desenvolvimento profissional. Nesse caso, ambos os conceitos se relacionam e se integram, mas a meta é sempre com um foco mais bem definido e é parte de uma trilha de esforços para chegar a um objetivo.

Para saber como definir metas, é importante entender que elas devem ser bem definidas, com um plano de alcance e, principalmente, realistas. Do contrário, todo esse esforço pode gerar frustração e, no fim das contas, a meta não será alcançada.

Qual a importância de definir metas?

Definir metas é importante para todas as pessoas que precisam alcançar uma grande conquista. Listamos alguns pontos de como a organização para chegar ao seu objetivo pode ser um fator decisivo.

Mantém o foco

Muitas vezes, pelo cansaço, excesso de compromissos e outros fatores, é comum não se manter focado nessa conquista. No entanto, quando você define metas, seu desejo é quantificado, e isso ajuda a direcionar melhor todos os seus esforços, além de exigir planejamento.

Metas ajudam pessoas a manter o foco. Se você precisa conquistar algo, toda sua dedicação precisa ser direcionada a isso.

Desenvolve um trabalho estratégico

Metas são pequenas conquistas dentro de um objetivo maior. Independentemente disso, são parte de um planejamento de grande porte, ou seja, de uma estratégia. Quando ligadas a algo maior, metas são essenciais para guiar esforços e mensurar as conquistas ao longo do caminho.

Promove um desenvolvimento gradual

As metas também podem ser uma forma de tornar possíveis os objetivos de maior porte. Isso acontece porque, no geral, elas são pontos de conquistas que formam a trilha até o sucesso.

Dessa forma, você consegue impor a si próprio um desenvolvimento gradual, respeitando seu tempo, mas gerando resultados positivos. Isso ajuda a manter você motivado e no caminho certo.

Como definir metas que ajude a alcançar objetivos?

Para muitas pessoas, essa é a pergunta de um bilhão de dólares! Afinal, a liberdade que nós temos na hora de definir um objetivo é, simplesmente, enorme.

Por exemplo, você pode traçar como meta caminhar na Lua daqui a cinco anos. Ninguém vai impedir você de fazer todos os planos para isso. Mas quais são as chances reais de isso acontecer?

É um exemplo exagerado, mas ilustra bem o problema que temos em mãos: definir uma meta não garante que ela será atingida. E isso pode ser bem frustrante. Para garantir que os seus alvos sejam realistas e possam, de fato, ser alcançados, veja algumas dicas que você pode colocar em prática desde já.

Escolha metas importantes para você

Ninguém pode negar que um dos ingredientes essenciais para o cumprimento de uma meta é a motivação, principalmente, se o objetivo em questão for desafiador. É verdade que não se trata de agir com a emoção, e que é importante seguir um processo baseado em ações práticas e racionais para concluir o que foi estabelecido.

Siga o método SMART

O método SMART é uma forma muito útil de determinar alvos possíveis de alcançar e que tragam resultados reais para uma pessoa ou empresa. Como definir metas usando esse método? É bem simples, apenas garanta que elas sejam:

  • específicas: em vez de pensar em ideias vagas e abstratas, tenha objetivos certos e claros em mente. Isso vai facilitar muito o seu trabalho;
  • mensuráveis: não dá para alcançar uma meta sem acompanhá-la de perto, então, certifique-se de que seja possível medir o seu progresso ao buscar a meta;
  • alcançáveis: lembra-se de que falamos sobre caminhar na Lua? Pois é. É importante que você seja realista e saiba o que terá condições de realizar;
  • relevantes: em que a sua meta vai influenciar a sua vida ou a vida de outros, ou seja, qual a relevância dela? Pensando na sua empresa: qual a relevância da meta estabelecida para o seu negócio?
  • temporais: qual o prazo para concluir a sua meta? Sem isso, fica mais fácil “empurrar com a barriga” e deixar as tarefas mais complicadas para depois.

Estabeleça prioridades

Nós até podemos tentar, mas não dá para fazer tudo ao mesmo tempo. Por isso, não insista em pensar que todas as suas metas têm a mesma importância e devem ser perseguidas ao mesmo tempo.

Como o prazo é limitado, o foco também precisa ser. Por isso, defina o que é mais importante e merece a sua atenção no momento.

Aprenda com o exemplo de outros

Os objetivos de cada pessoa variam muito, mas nem por isso você deve achar que não tem nada a aprender com o exemplo de outros. E não estamos falando apenas de aprender com os casos de sucesso, mas também, com as metas que alguém não conseguiu cumprir. O que foi feito certo ou errado? Como imitar ou fazer diferente?

Escolha metas nas quais pode trabalhar agora

É muito bom pensar no futuro, mas a ideia é ser prático. Estabeleça metas que você pode começar a buscar desde já. Uma meta com a qual você só poderá começar daqui a um bom tempo tem outro nome: sonho.

Mas, então, quer dizer que não vale a pena fazer planos em longo prazo? Muito pelo contrário! Mesmo em um plano para o futuro, existem ações que você precisa tomar agora.

O alerta, aqui, é para que você não se prenda demais a ideais que você não pode se empenhar no momento e roubariam sua atenção de possibilidades que estão ao seu alcance.

Monte um plano de ação

Quer alcançar suas metas? Então, você precisa de um plano de ação, ou seja, uma ideia clara de como vai concretizá-las.

Por exemplo, vamos supor que você tenha por objetivo dobrar a quantidade de clientes da sua empresa. É uma ótima meta sem dúvida, mas só com ela você não tem nem noção de como fazer isso.

Montar um plano de ação envolve decidir que estratégias de marketing vai usar, como pretende melhorar os processos de vendas, o atendimento, o produto e outros aspectos do negócio para garantir que a clientela dobre.

Não tenha medo de sonhar alto

As grandes realizações só são conquistadas por quem se atreveu a sonhar alto e trabalhar para que aquilo deixasse de ser apenas uma ideia. Então, não deixe de pensar grande. Se o seu desejo é fazer a diferença, apenas garanta que as outras dicas apresentadas aqui sejam seguidas.

Lembre-se sempre que, mesmo tendo uma meta elevada no momento, é importante traçar um percurso coerente para alcançá-la, com tempo e dedicação. Assim, você não vai ignorar valores importantes, e sim, dividir seus objetivos em tarefas menores e ter o foco necessário para cumprir cada uma delas até ver o resultado final.

Foque em metas realistas

Suas metas precisam estar de acordo com sua realidade atual. Isso está relacionado ao tempo que você pode dedicar, aos esforços que está disposto a fazer, ao dinheiro que precisa investir, entre outros importantes fatores.

Não se trata de limitar suas metas, mas de torná-las realistas. Isso vai tornar o caminho muito mais viável, ainda que em alguns momentos ele seja difícil. Afinal, se você tem os recursos necessários e se sente pronto, só depende da sua dedicação para aquela meta.

O grande risco em definir metas muito difíceis de alcançar é a frustração. Isso pode ser um fator prejudicial à sua confiança e autoestima. Falhar, muitas vezes, é consequência de metas pouco realistas, e nada tem a ver com sua capacidade.

Estabeleça um cronograma de ações

Saber como definir metas passa muito por entender o tempo em que elas deverão ser alcançadas. Por exemplo, se você quer alcançar uma meta em três meses, precisa definir um plano de ações totalmente adequado e possível de ser realizado nesses 90 dias, aproximadamente.

O cronograma é o que ajudará a distribuir os esforços nesse tempo, com determinação dos avanços que você precisa ter alcançado a cada semana, ou mês, por exemplo. Assim, além de distribuir os esforços de maneira equilibrada, fica mais fácil visualizar a progressão até a conquista da meta.

Acompanhe seu progresso

Por último, é preciso destacar que metas precisam ser acompanhadas. Só assim é que você saberá o quanto está perto de alcançá-las, se precisa fazer ajustes ou reavaliar seus planos. Há muitas formas de acompanhar o seu progresso, principalmente, quando falamos de objetivos de negócios, que contam com métricas dedicadas a avaliar cada aspecto de uma empresa.

Basicamente, o que você precisa é de equilíbrio para manter a mente nas estrelas, sem tirar os pés do chão, ou seja, traçar alvos realistas para conseguir resultados grandiosos. Agora que já sabe como definir metas, não perca tempo em planejar seu futuro e buscá-lo com sucesso!

Já vimos a importância de medir o seu progresso para alcançar as metas rapidamente. No Marketing Digital, isso é feito por meio de KPIs. 

Bem legal né? Se você gostou dessas dicas e acha que elas podem fazer a diferença na hora de traçar suas metas e objetivos, compartilhe com um amigo!

Fonte: rockcontent.

Share on facebook
Compartilhar
Share on google
Compartilhar
Share on twitter
Twittar
Share on linkedin
Compartilhar

Deixe uma resposta

O seu endereço de e-mail não será publicado. Campos obrigatórios são marcados com *